Увольнение работников: особенности процедуры, судебная практика

Ваш результат:

• Будете в курсе, как увольнять по разным основаниям: по инициативе работодателя, соглашению сторон, в связи с истечением срока и пр.
• Поймете, как действовать работодателю при реорганизации компании и как оформить основания к увольнению
• Узнаете, как правильно уволить директора, какие есть ограничения и требования
• Разберетесь, как рассчитать работника, выплатить компенсацию при увольнении, произвести удержания
• Научитесь правильно оформлять кадровые процедуры при ликвидации организации
• Будете знать, каковы негативные последствия некорректного увольнения, ответственность работодателя